Vrijwilligers werven

Tips voor het werven van vrijwilligers

Hoe trek je nou de aandacht van die potentiële vrijwilliger die nog zoekende is of die wel eens iets anders wilt? Dat is de hamvraag waar elke organisatie die met vrijwilligers werkt wel het antwoord op wil weten. Een kant-en-klaar antwoord hebben we niet, wel kunnen we je enkele tips meegeven. Lees hieronder enkele tips en middelen voor het werven van vrijwilligers. 

Wil je nog meer tips? Je kan deelnemen aan een training, kijk op de agenda voor de eerst volgende training. Of neem contact met ons op via contact@i-doe.nl voor een één op één advies gesprek.

 

Studenten / scholieren werven?!

Studentenstad Leiden telt maar liefst 33000 studenten. Hoe bereik je deze studenten voor je vrijwilligersvacatures? 

iDOE werkt nauw samen met de Universiteit Leiden en hun platform Community Engagement Service (CES), waarbij vraag en aanbod van maatschappelijke organisaties en studenten op elkaar afgestemd worden. CES maakt voor het verwijzen van studenten gebruik van de iDOE vacaturebank. Klik hier voor meer informatie over CES

Bovendien is iDOE actief rondom Maatschappelijke stages (MaS) met als doelgroep jongeren t/m 17 jaar. We hebben meerdere contacten met middelbare scholen. Ben jij benieuwd of een scholier binnen jouw organisatie zich vrijwillig kan inzetten om zo de benodigde competenties voor school af te vinken? Ons Jong iDOE team staat voor je klaar om je te adviseren! Mail ze via contact@i-doe.nl!  

De perfecte vrijwilliger is iedereen die het bij jullie naar zijn/haar zin heeft!

De vrijwilligers die je al binnen hebt zijn je ambassadeurs:

  • tevreden vrijwilligers werven vrijwel automatisch nieuwe;
  • bespreek of ze nog doen wat ze leuk vinden;
  • steek voldoende tijd in de begeleiding.

Benadruk in vacatures die je op de vacaturebank van iDOE of op andere plekken onder de aandacht brengt, waarom vrijwilligerswerk bij jullie leuk is en energie of voldoening geeft.

Wat levert vrijwillige inzet op en wat is de toegevoegde waarde voor de vrijwilliger:

  • goed voor je cv / opstap naar werk of aanvulling naast werk;
  • talenten ontdekken / verder ontwikkelen;
  • voldoening / anderen blij maken;
  • ervaring opdoen;
  • proeven van verschillende soorten ‘werk’: ontdek wat bij je past;
  • regelmaat in je leven / dagritme;
  • je nuttig / zinvol voelen;
  • als hobby;
  • andere mensen ontmoeten / contacten uitbreiden (horizon verbreden);
  • respect en waardering.

Wil je meer lezen? Movisie heeft een uitgebreid artikel gepubliceerd met 12 tips voor het werven van vrijwilligers. 

Inschrijven nieuwsbrief!